Saviez-vous qu'une grande partie des postes disponibles au sein des entreprises sont comblés sans avoir recours à des annonces traditionnelles ?

Jessica Joyal Chasseur de têtes et son équipe sont spécialisées dans le domaine du recrutement dans différents secteurs d'emplois.
Ils utilisent une approche directe des candidats, très efficace dans les contextes où les postes ne sont pas annoncés par les méthodes
dites « conventionnelles ».

Son objectif est d'identifier les candidats potentiels correspondant au profil du poste recherché qui, avec à leur expérience et leur connaissance du secteur, seront les meilleurs choix sur le marché pour les organisations.

Jessica Joyal possède plusieurs facteurs essentiels
à la réussite d'une mission de chasseur de
têtes : une grande expérience dans
le milieu du travail, un large réseau
de contacts, une sensibilité
professionnelle, et bien d'autres
qualités humaines combinées
à une grande capacité
de jugement. Tous ces
éléments font d'elle
un chef de file
dans le domaine
du recrutement.