Référencement
Le référencement de candidats :
un service de recherche rapide et efficace
Jessica Joyal Chasseur de têtes offre aussi le service de référencement pour la recherche de votre ou vos candidats. Ce processus, moins onéreux que la chasse, permet aux entreprises qui le souhaitent de bénéficier d’une recherche rapide à même notre banque de candidatures. Cette démarche nous permet donc, dans un premier temps, de découvrir si une candidature existerait dans notre réseau de contacts et dans notre base de données.
Nous disposons d’un outil de recherche qui nous permet d’identifier un profil correspondant aux critères souhaités. Sur la base de cette liste, nous ferons des préentrevues afin de valider la disponibilité ou l’intérêt des candidats potentiels ainsi identifiés. Nous vous envoyons les noms de ceux présentant le profil recherché et ayant manifesté une ouverture face à votre proposition de poste.
Ce processus est sans frais si aucune des candidatures soumises ne convient ou si elle devient un préambule à notre stratégie principale, la chasse. Ainsi, nous pouvons gagner du temps, apporter une économie en argent à notre client et combler le besoin de l’un de nos candidats. Notre mandat peut se finaliser à cette étape si vous le souhaitez.
Si notre référencement conduit à l’embauche d’un candidat parmi ceux référés, des honoraires vous seront alors facturés, tel que convenu dans l’entente de services. Sachez aussi que nous offrons une garantie de remplacement, dans l’éventualité où le candidat retenu ne cadre pas avec les attentes de votre entreprise suite à la période de probation déterminée au contrat.
