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Êtes-vous satisfait de vos conditions de travail?
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Télétravail: qu'est-ce qui vous ferait revenir au bureau?
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Avez-vous déjà été victime de discrimination basée sur votre âge?
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Oseriez-vous dénoncer une situation compromettante au travail?
06 février 2019
Quoi faire lorsqu’on est témoin d’une situation compromettante au travail? Selon le Code civil, l’employé doit être loyal envers l’entreprise, c’est-à-dire que l’employé doit faire passer les intérêts de l’employeur avant les siens. Mais y a-t-il des exceptions à cette règle? Et qu’en est-il des risques de représailles si l’employé agit? C’est une situation bien délicate et c’est ce sujet qui sera traité par Jessica Joyal, chasseur de têtes et Isabelle Maréchal. Qu’en pensez-vous?
